10 Maggio 2010 - “TWSM intervista il Dott. Marco Moraca”

In occasione della prossima pubblicazione del numero di Luglio della rivista internazionale The Work Style Magazine (www.theworkstylemagazine.com) riguardo alla relazione esistente tra la bellezza e il successo professionale il Dott. Marco Moraca è stato intervistato da Sara Peverelli Assistant Editor di TWSM. Alla redazione di quest’articolo parteciperanno psicologi, chirurghi, aziende di prodotti di bellezza e trendsetters esprimendo il loro parere professionale. Di seguito uno stralcio dell’intervista:

TWSM: In che modo la bellezza influisce sul successo?

Marco Moraca: Oggi, non considerare la “bellezza” come uno degli aspetti che determina il successo di un individuo sarebbe da ingenui. Costruire un’immagine di sé piacevole, rassicurante e assertiva diventa obbligatorio nel momento in cui decidiamo di intraprendere una carriera manageriale che dovrà basarsi inevitabilmente sul consenso altrui. La bellezza però è anche un parametro difficilmente misurabile. Attenzione! Ognuno di noi utilizza canoni differenti per definire ciò che è bello: attraverso un’attenta analisi di quello che sarà il contesto in cui andremo a ricercare il nostro successo, lo status delle persone con cui avremo a che fare e la nostra capacità di percepire le loro aspettative nei nostri confronti , riusciremo a renderci “belli”.

TWSM: Qual è il look di un manager di successo?

Marco Moraca: Non credo esista il concetto di look perfetto. Nel corso degli ultimi decenni abbiamo visto cambiare le mode, i modelli di comunicazione e il nostro modo di vivere il lavoro. Credo sia più opportuno definire prima il nostro stile di Leadership e successivamente individuarne le caratteristiche comunicabili attraverso il nostro modo di vestirci, di muoverci e di essere.

TWSM: Quali sono i problemi più comuni di un manager di successo?

Marco Moraca: Mantenere coerenza con la propria visione di leadership. Non sempre le aziende permettono di riportare i propri valori all’interno del management. Questo è un errore perché la tendenza è quella di standardizzare l’utilizzo di modelli manageriali e di leadership di successo preconfezionati che il più delle volte rischiano di non essere replicabili in quel contesto specifico. Il compito del manager dovrebbe essere anche quello di assumersi la responsabilità di portare avanti il cambiamento  organizzativo rischiando. Oggi, nelle nostre aziende, manca la voglia di sperimentare nuovi modelli di management.

TWSM: Consigli di bellezza: come utilizzare la bellezza e come valorizzare la bruttezza?

Marco Moraca: Essere belli come essere brutti comporta dei rischi. Puntare tutto sull’aspetto esteriore rischia di creare nei nostri collaboratori un senso di fastidio, generato dall’invidia che li distoglierebbe dalla nostra finalità, quella di condurli. L’essere brutti al contrario potrebbe aiutarci a far valere di più le nostre idee, ma bisogna essere maggiormente determinati a farlo, e avere maggior consapevolezza delle proprie capacità verso la nostra auto stima.

TWSM: Quali sono i consigli più frequenti che uno psicologo da ad un manager?

Marco Moraca: Non sottovalutare la comunicazione. Non vuol dire persuadere, ammaliare, circuire attraverso abilità comunicative finalizzate al raggiungimento di obiettivi personali, ma essere in grado di creare sul serio dei valori, condividere sempre gli obiettivi e coinvolgere. Essere leader significa “creare un mondo alle quali le persone desiderino appartenere”: se non riesci a crearne uno, puoi vestire Prada, Gucci, Versace o Pignatelli che rimani un capo, non un manager.

1 Aprile 2010 - “Il ruolo del padre nella famiglia moderna e nella vita moderna”

Sono aperte le iscrizioni alla serie di tre incontri sul tema “Il ruolo del padre nella famiglia moderna e nella vita moderna”. Facendo seguito alle numerose richieste, è possibile partecipare anche solo ad una delle tre serate. Scaricando il modulo di iscrizione (Domanda di Inscrizione.pdf) potrete  indicare la vostra scelta. Ecco le date degli incontri:

Sab. 29 Maggio ore 21 - Il Ruolo Del Padre Nella Famiglia Moderna - Dott.ssa Angela Chiofalo

Sab.  5 Giugno ore 21 - Essere padre dividendosi tra affetti e lavoro - Dott. Marco Moraca

Sab. 12 Giugno ore 21 - Continuare ad essere padre nei casi di separazione e divorzio - Dott.ssa Guendalina Rulli

Ricordando che gli incontri sono a numero chiuso, vi invitiamo a richiedere la disponibilità dei posti tramite telefonata o tramite mail (segreteria@cecopsy.it) e successivamente procedere alla compilazione e invio del modulo di iscrizione via fax al numero 0382.311206 entro e non oltre il 21 Aprile 2010. Di seguito i documenti scaricabili:

1 - Domanda di Inscrizione.pdf

2 - Programma Incontri

Vi Aspettiamo! Lo Staff di  Cecopsy

1 Febbraio 2010 - Inaugurato il sito www.cecopsy.it

Inaugurato oggi il nuovo sito del Centro Consulenza Psicologica www.cecopsy.it . La nostra volontà e quella di riuscire a trasmettere a tutti coloro i quali lo desiderino, la nostra professionalità, passione e ambizione nei confronti della Psicologia, materia che oggi più che mai entra nella vita di tutti i giorni attraverso molteplici forme. Non esitate a contattarci scrivendo a segreteria@cecopsy.it per avere informazioni, prendere un appuntamento, nel caso vogliate proporci una collaborazione, pubblicare un vostro articolo sulla pagina Psiconews o se semplicemente volete inserire il vostro sito alla pagina link. A presto! Lo Staff di  Cecopsy